在第十五个世界海员日来临之际，天津海事局会同行业相关单位于6月24日在河南交通职业技术学院组织召开新时代“枫桥经验”示范点建设暨推动河南地区船员队伍党建工作座谈研讨。来自天津海事局、河南省省委直属机关工委、河南省交通事业发展中心、天津市船员服务行业协会以及北京、天津、河南等地船员行业相关机构共20余家单位的代表参加。

河南船员队伍党建座谈会。河南交通职业技术学院老师 王铮 摄

汇集众智，同频共振

历经30余年的培育和发展，通过全行业的不懈努力和接续奋斗，河南海员已经成为支撑我国高素质船员队伍可持续发展的重要力量。近年来，天津海事局将服务河南等中西部地区海员发展作为工作重点，为当地船员行业发展保驾护航并取得显著成效。结合推动船员队伍党建工作有关安排，本次座谈研讨聚焦两项议题：一是推动新时代“枫桥经验”融入船员行业基层治理实践，加快构建共建共治共享的船员服务新格局；二是探索依托中西部海员服务站建设新时代“枫桥经验”示范点的实施路径，促进服务站在预防化解矛盾纠纷、服务船员全职业生命周期发展、扩大航海文化宣传普及等方面更好地发挥前沿阵地作用。

理论赋能，实践共融

新时代“枫桥经验”讲座。河南交通职业技术学院老师 王铮 摄

为了更好地领会和掌握新时代“枫桥经验”的内涵与方法，本次座谈研讨邀请相关领域进行专题讲座。华东政法大学政府管理学院院长、新时代“枫桥经验”与中国式现代化研究院执行院长任勇教授，深入阐释新时代“枫桥经验”的时代内涵及其在基层治理现代化中的应用框架。清丰县“娟子”工作室创始人、资深调解专家蔡娟女士，结合其扎根基层化解矛盾的丰富经验，分享了“调解优先、源头预防”工作法在基层权益保障与纠纷调处中的实践案例，为中西部海员服务站新时代“枫桥经验”示范点建设提供了可复制的“柔性治理”样板。

创新实践，厚植根基

以本次座谈研讨为契机，天津海事局将会同行业相关单位加强船员队伍党建工作，进一步构建完善船员行业服务生态。一是强化党建引领，贯穿船员全职业生命周期发展和基层船员队伍建设、发展的全过程，促进发挥基层船员党组织战斗堡垒作用和船员党员先锋模范作用，不断提升能力本领、锤炼过硬作风，为交通强国建设提供坚强政治保障；二是深入推动党建工作与船员服务的深度融合，突出抓基层、强基础、固根本，针对河南等中西部地区特点，因地制宜创新工作举措，脚踏实地服务行业发展；三是继续推动建设好中西部海员服务站，强化党建功能融入，联动“北方海员就业服务平台”，依托示范点建设，为中西部船员提供更精准的就业对接、权益保障和职业规划服务，打通服务“最后一公里”。